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http://repositorio.ifap.edu.br/jspui/handle/prefix/968| Tipo: | Artigo Acadêmico |
| Título: | Políticas de valorização aos colaboradores como forma de retenção de talentos: empresa m de n n da silva eireli |
| Autor(es): | Sanches, Guilherme Silva |
| Primeiro Orientador: | Moraes, Thalita Jamille Barbosa |
| Resumo: | O trabalhador oferece sua mão-de-obra braçal ou intelectual, em troca de uma recompensa, podendo ser salarial, benefícios, satisfação pessoal ou profissional. Este trabalho tem como propósito identificar práticas de valorização do capital humano da empresa, mostrar a importância das pessoas como diferencial competitivo na organização. Foi utilizada uma pesquisa bibliográfica baseada em livros e artigos científicos já elaborados, e uma pesquisa com abordagem qualitativa aos gestores quanto as práticas utilizadas a valorização. E entender práticas de valorização são caracterizadas como essenciais na retenção de talentos e fidelização para com a empresa |
| Abstract: | The worker offers his manual or intellectual labor in exchange for a reward, which may be salary, benefits, personal or professional satisfaction. This work aims to identify practices for valuing the company's human capital, showing the importance of people as a competitive differentiator in the organization. A bibliographical research was used based on books and scientific articles already prepared, and a research with a qualitative approach to managers regarding the practices used for valorization. And understanding valuation practices are essential characteristics in retaining talent and building loyalty towards the company |
| Palavras-chave: | modelos de remuneração politicas de valorização retenção de talentos |
| CNPq: | 6.02.01.05-3 Administração de Recursos Humanos |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | Instituto Federal do Amapá |
| Sigla da Instituição: | IFAP |
| Citação: | SANCHES, Guilherme Silva. Políticas de valorização aos colaboradores como forma de retenção de talentos: empresa m de n n da silva eireli. 2023. 7f. Trabalho de Conclusão de Curso( Gestão de Recursos Humanos) - Instituto Federal do Amapá, Santana, AP, 2023. |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| URI: | http://repositorio.ifap.edu.br/jspui/handle/prefix/968 |
| Data do documento: | 6-Dez-2023 |
| Aparece nas coleções: | TCCSNT - Tecnologia em Recursos Humanos |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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| SANCHES (2024) POLITICAS DE VALORIZACAO AOS COLABORADORES.pdf | 426,01 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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